Σε τροχιά νέας ανόδου μπαίνει ο κατώτατος μισθός, με την επίσημη ημερομηνία εφαρμογής να ορίζεται η 1η Απριλίου. Η Υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως, επιβεβαίωσε το χρονοδιάγραμμα, ενώ παράλληλα προανήγγειλε ριζικές αλλαγές στο τοπίο των συλλογικών συμβάσεων εργασίας μέσα στον Φεβρουάριο.
Το πλάνο για τον Κατώτατο Μισθό: Από τα 880€ στα 950€
Η κυβέρνηση συνεχίζει την κλιμακωτή αύξηση των αποδοχών, με στόχο ο κατώτατος μισθός να φτάσει τα 950 ευρώ το 2027.
- Σήμερα: Ο μισθός βρίσκεται στα 880 ευρώ (σημειώνοντας άνοδο 35,3% από το 2019).
- 1η Απριλίου: Αναμένεται η νέα αναπροσαρμογή μετά τη διαβούλευση με τους κοινωνικούς εταίρους.
- Μετά το 2027: Τέλος στις κυβερνητικές αποφάσεις. Ο μισθός θα αναπροσαρμόζεται αυτόματα, με βάση έναν “μαθηματικό τύπο” που θα λαμβάνει υπόψη τον πληθωρισμό και την πορεία της οικονομίας.
Συλλογικές Συμβάσεις: Τι αλλάζει τον Φεβρουάριο;
Πέρα από το καθαρό ποσό του μισθού, το νέο νομοσχέδιο που έρχεται στη Βουλή τον επόμενο μήνα φέρνει τρεις βασικές ανατροπές:
- Επέκταση Συμβάσεων: Γίνεται πιο εύκολη η επέκταση των κλαδικών συμβάσεων, ώστε να καλύπτονται περισσότεροι εργαζόμενοι.
- Προστασία μετά τη λήξη: Διασφαλίζεται ότι οι εργαζόμενοι δεν θα μένουν “ξεκρέμαστοι” αμέσως μόλις λήγει μια σύμβαση.
- Ταχύτερη επίλυση διαφορών: Απλοποιούνται οι διαδικασίες για να λύνονται πιο γρήγορα οι εργασιακές διαφωνίες.
ℹ️ Σημείωση: Το νομοσχέδιο θα τεθεί σε ισχύ αμέσως μόλις δημοσιευθεί στο ΦΕΚ, χωρίς καμία μεταβατική περίοδο.
Η “ακτινογραφία” της αγοράς εργασίας
Σύμφωνα με τα στοιχεία του Υπουργείου, η νέα αυτή αύξηση έρχεται σε μια περίοδο όπου η ανεργία έχει υποχωρήσει στο 8% (από 18% το 2019), γεγονός που επιτρέπει μεγαλύτερη πίεση για άνοδο των αμοιβών χωρίς να κινδυνεύει η σταθερότητα της απασχόλησης.
